Les facteurs de différenciation de la rémunération des missions de maîtrise d'œuvre de bâtiment en Europe

Trotier (R.-M.), Vivinis (M.) — 1996-01-01T01:56:00Z

L'objet de la recherche était de repérer et d'analyser les différents facteurs susceptibles d'expliquer les écarts de rémunération constatés entre la France, l'Allemagne et le Royaume-Uni pour des tâches apparemment identiques.

Dans un premier temps, l'étude s'est appuyée sur l'analyse des textes réglementaires ou émis par les organisations professionnelles qui, dans chacun des trois pays, définissent la répartition des rôles entre les acteurs représentant les trois fonctions de l'acte de construire : maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, entrepreneurs, ainsi que les conditions de rémunération de l'ensemble des professionnels susceptibles d'intervenir dans la mission de maîtrise d'œuvre : architectes, ingénieurs-conseils, bureaux d'études techniques et économistes de la construction (surveyors au Royaume-Uni).
L'étude a permis dans un deuxième temps, lors de séances de réflexion avec des professionnels de la maîtrise d'œuvre ayant travaillé dans au moins deux de ces pays, de mettre en évidence des facteurs de différenciation plus liés aux pratiques qu'au cadre légal dans lequel elles s'insèrent.

RAMAU - Réseau activités et métiers de l'architecture et de l'urbanisme - Architectural and urban research network

Les facteurs de différenciation de la rémunération des missions de maîtrise d'œuvre de bâtiment en Europe